Giriş Formu






Şifrenizi mi kaybettiniz?
Hesabınız yok mu? Kayıt Ol
SSK Pratik Bilgiler Yazdır e-Posta

Bildirim Süreleri ve İhbar Tazminatı Tutarları:

 

Hizmet Süresi
Bildirim Süresi
İhbar Tazminatı Tutarı
6 aydan az olan çalışma dönemi için
2 hafta
2 Haftalık Ücret
6 aydan 1,5 yıla kadar olan çalışma dönemi için
4 hafta
4 Haftalık Ücret
1,5 yıldan 3 yıla kadar olan çalışma dönemi için
6 hafta
6 Haftalık Ücret
3 yıldan fazla olan çalışma dönemi için
8 hafta
8 haftalık Ücret

 

Sigorta, SGDP ve İşsizlik Sigortası Prim Oranları:

İçerik
İşçi Hissesi (%)
İşveren Hissesi (%)
İşsizlik Sigortası
1
2
Sosyal Güvenlik Destekleme Primi
7,5
22,5
İş Kazaları Meslek Hastalığı
-
1,5 – 7 (*)
Malullük, Yaşlılık ve Ölüm Sigortası
9
11
Malullük, Yaşlılık ve Ölüm Sigortası (Yeraltı ve Maden İşlerinde Çalışanlar için)
9
13
Hastalık Sigortası
5
6
Analık Sigortası
-
1

 *İşyerinin tehlike sınıfına göre prim oranı değişmektedir.
SSK Tavan ve Taban Tutarları :
Prime Tabi Aylık Kazancın
Dönemi
Alt Sınırı
Üst Sınırı
01.07.2009 - 31.12.2009 

693 TL

4.504,5

01.01.2009 - 30.06.2009

666 TL

4.329 TL

01.01.2008 - 30.06.2008

 608,40 YTL

 3.954,60 YTL

01.07.2008 - 31.12.2008 

 638,70 YTL

4.151,70 YTL

01.01.2004 – 30.06.2004
549.630.000 TL
2.748.150.000 TL
01.07.2004 – 31.12.2004
444.150.000 TL
2.886.975.000 TL
01.01.2005 – 31.12.2005
488,70 YTL
3.176,70 YTL

01.01.2006 -  31.12.2006

531,00 YTL

3.451,50 YTL

01.01.2007 -  30.06.2007

562,50 YTL

3.656,40 YTL

01.07.2007 -  31.12.2007

585,00 YTL

3.802,50 YTL

 

Yıllık Ücretli İzinler:

Hizmet Süresi
İzin Süresi (Asgari)
1 yıldan 5 yıla kadar olanlara
Yılda 14 iş günü
5 yıldan fazla ve 15 yıldan az olanlara
Yılda 20 iş günü
15 yıl ve daha fazla olanlara
Yılda 26 iş günü
18 ve daha küçük işçiler ile 50 ve daha yukarı yaştakilere
Yılda en az 20 iş günü

Not: Cumartesi günü izin sürelerine dahildir. İzin süresine rastlayan ulusal bayram, hafta tatili ve genel tatil günleri izin süresinden sayılmaz.
Yemek Parası, Çocuk ve Aile Zammı :


01.07.2009 tarihinden itibaren: 
  
Yemek parası (günlük)1,39 TL
Çocuk zammı (aylık)13,86 TL
Aile zammı (aylık)69,30 TL
  
01.01.2009 tarihinden itibaren: 
  
Yemek parası (günlük)1,33 TL
Çocuk zammı (aylık)13,32 TL
Aile zammı (aylık)66,60 TL




5510 Sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanununa Göre Uygulanacak İdari Para Cezaları


5510 Sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanununa Göre Uygulanacak İdari Para Cezaları (01.01.2009 – 30.06.2009 Arası)

 

Ceza maddesi

Uygulanacak İdari Para Cezasının Açıklaması

Hesaplama Şekli

Ceza Tutarı

 

Sigortali İşe Giriş Bildirgesi

 

102-a/1

Sigortalı İşe Giriş Bildirgesi ile Genel Sağlık Sigortası Giriş Bildirgesini, 5510 sayılı Kanunda belirtilen süre içinde ya da Kurumca belirlenen şekle ve usule uygun vermeyenler veya Kurumca internet, elektronik veya benzeri ortamda göndermekle zorunlu tutulduğu hâlde anılan ortamda göndermeyenler hakkında her bir sigortalı için asgari ücret tutarında idari para cezası uygulanır.

her bir sigortalı
X
1 asgari ücret

666.00 TL

 
 
 
 

102-a/2

Sigortalı İşe Giriş Bildirgesinin verilmediğinin mahkeme kararından veya Kurumun denetim ve kontrolle görevli memurlarınca yapılan tespitlerden ya da diğer kamu idarelerinin denetim elemanlarının kendi mevzuatları gereğince yapacakları soruşturma, denetim ve incelemelerden veya bankalar, döner sermayeli kuruluşlar, kamu idareleri ile kanunla kurulan kurum ve kuruluşlardan alınan bilgi ve belgelerden anlaşılması halinde bildirgeyi vermekle yükümlü olanlar hakkında her bir sigortalı için asgari ücretin iki katı tutarında idari para cezası uygulanır.

her bir sigortalı
X
2 asgari ücret

1,332.00 TL

 
 
 
 
 
 

102-a/3

İşyeri esas alınmak suretiyle bildirgenin verilmediğine ilişkin; mahkemenin karar tarihinden, Kurumun denetim ve kontrolle görevli memurlarının tespit tarihinden, diğer kamu kurum ve kuruluşlarının denetim elemanlarının rapor tarihinden, bankalar, döner sermayeli kuruluşlar, kamu idareleri ile kanunla kurulan kurum ve kuruluşlardan alınan bilgi veya belgelerin Kuruma intikal tarihinden itibaren bir yıl içinde bu bendin (2) numaralı alt bendinde sayılan durumlardan biriyle tekrar bildirge verilmediğinin anlaşılması halinde, bildirgeyi vermekle yükümlü olanlar hakkında bu defa her bir sigortalı için asgari ücretin beş katı tutarında idari para cezası uygulanır.

her bir sigortalı
X
5 asgari ücret

3,330.00 TL

 
 
 
 
 
 

İşyeri Bildirgesi Cezaları

 

102-b

İşyeri Bildirgesini, Kurumca belirlenen şekle ve usûle uygun vermeyenler veya Kurumca internet, elektronik veya benzeri ortamda göndermekle zorunlu tutulduğu halde, anılan ortamda göndermeyenler veya bu Kanunda belirtilen süre içinde Kuruma vermeyenlere;

 

102-b/1

Kamu idareleri ile bilânço esasına göre defter tutmak zorunda olanlar için asgari ücretin üç katı tutarında,

asgari ücretX3

1,998.00 TL

 
 

102-b/2

Diğer defterleri tutmak zorunda olanlar için asgari ücretin iki katı tutarında,

asgari ücretX2

1,332.00 TL

 
 

102-b/3

Defter tutmakla yükümlü olmayanlar için bir aylık asgari ücret tutarında,

asgari ücretX1

666,00 TL

 
 

idari para cezası uygulanır.

 

Asıl Veya Ek Aylık Prim Ve Hizmet Belgesi İle İlgili Cezalar

 

 

Asıl veya ek aylık prim ve hizmet belgelerini, Kurumca belirlenen şekilde ve usûlde vermeyenler ya da Kurumca internet, elektronik veya benzeri ortamda göndermekle zorunlu tutulduğu halde anılan ortamda göndermeyenler veya belirlenen süre içinde vermeyenlere her bir fiil için;

 

102-c/1

Belgenin asıl olması halinde aylık asgari ücretin iki katını geçmemek kaydıyla belgede kayıtlı sigortalı sayısı başına, aylık asgari ücretin beşte biri tutarında,

Belgede kayıtlı sigortalı sayısı X asgari ücretx1/5

Kayıtlı her bir sigortalı adına 133.20 TL En Fazla 1,332.00 TL

 
 
 

102-c/2

Belgenin ek olması halinde, aylık asgari ücretin iki katını geçmemek kaydıyla her bir ek belgede kayıtlı sigortalı sayısı başına, aylık asgari ücretin sekizde biri tutarında,

Belgede kayıtlı sigortalı sayısı X asgari ücretx1/8 (üst sınır asgari ücretx2)

Kayıtlı her bir sigortalı adına 83.25 TL En Fazla 1,332.00 TL

 

102-c/3

Ek belgenin 86 ncı maddenin beşinci fıkrasına istinaden Kurumca re'sen düzenlenmesi durumunda, aylık asgari ücretin iki katını geçmemek kaydıyla her bir ek belgede kayıtlı sigortalı sayısı başına, aylık asgari ücretin yarısı tutarında,

belgede kayıtlı sigortalı sayısı X asgari ücretx1/2
(üst sınır asgari ücretx2)

Kayıtlı her bir sigortalı adına 333.00 TL En Fazla 1,332.00 TL

 

102-c/4

Belgenin mahkeme kararı, Kurumun denetim ve kontrol ile görevlendirilmiş memurlarınca yapılan tespitler veya diğer kamu idarelerinin denetim elemanlarınca kendi mevzuatları gereğince yapacakları soruşturma, denetim ve incelemeler neticesinde ya da bankalar, döner sermayeli kuruluşlar, kamu idareleri ile kanunla kurulan kurum ve kuruluşlardan alınan bilgi ve belgelerden, hizmetleri veya kazançları Kuruma bildirilmediği veya eksik bildirildiği anlaşılan sigortalılarla ilgili olması halinde, belgenin asıl veya ek nitelikte olup olmadığı, işverence düzenlenip düzenlenmediği dikkate alınmaksızın, aylık asgari ücretin iki katı tutarında,

2 asgari ücret

1,332.00 TL

 
 

idari para cezazı uygulanır.

 

Kuruma Bildirilmediği Rapor ile Tespit Edilen Eksik İşçilik Tutarına Bağlı İdari Para Cezaları

 

102-d

Kurumun defter ve belge incelemeye yetkili denetim ve kontrolle görevlendirilmiş memurları tarafından veya 59 uncu maddesinin beşinci fıkrasında belirtilen serbest muhasebeci malî müşavirler ile yeminli malî müşavirlerce düzenlenen raporlara istinaden, Kuruma bildirilmediği tespit edilen eksik işçilik tutarının mal edildiği her bir ay için, aylık asgari ücretin iki katı tutarında idari para cezası uygulanır.

2 asgari ücret

1,332.00 TL

 
 
 
 

Kayıt İbraz Etmeme veya Eksik Kayıt İbrazına Bağlı İdari Para Cezaları

 

 

İşyeri defter, kayıt ve belgelerini Kurumca yapılan yazılı ihtara rağmen onbeş gün içinde mücbir sebep olmaksızın tam olarak yerine getirmeyenlere;

 

102-e/1

Bilânço esasına göre defter tutmakla yükümlü olanlar için, aylık asgari ücretin oniki katı tutarında idari para cezası uygulanır.

12 asgari ücret

7.992,00TL

 
 

102-e/2

Diğer defterleri tutmakla yükümlü olanlar için, aylık asgari ücretin altı katı tutarında idari para cezası uygulanır

6 asgari ücret

3,996.00TL

 
 

102-e/3

Defter tutmakla yükümlü değil iseler, asgari ücretin üç katı tutarında idari para cezası uygulanır

3 asgari ücret

1,998.00TL

 

102-e/4

Tutmakla yükümlü bulunulan defter ve belgelerin ibraz edilmemesi nedeniyle verilmesi gereken ceza tutarını aşmamak kaydıyla; defter ve belgelerin tümünü verilen süre içinde ibraz etmekle birlikte; kanunî tasdik süresi geçtikten sonra tasdik ettirilmiş olan defterlerin tasdik tarihinden önceki kısmı, işçilikle ilgili giderlerin işlenmemiş olduğu tespit edilen defterler, sigorta primleri hesabına esas tutulan kazançların kesin olarak tespitine imkân vermeyecek şekilde usûlsüz veya noksan tutulmuş defterler, herhangi bir ay için sigorta primleri hesabına esas tutulması gereken kazançların ve kazançlarla ilgili ödemelerin (sigorta primine esas kazancın ödemeye bağlı olduğu durumlar dahil) o ayın dahil bulunduğu hesap dönemine ait defterlere işlenmemiş olması halinde, o aya ait defter kayıtları geçerli sayılmaz ve bu geçersizlik hallerinin gerçekleştiği her bir takvim ayı için, aylık asgari ücretin yarısı tutarında idari para cezası uygulanır.

geçersizlik ay sayısı X asgari ücret x 1/2

Her bir ay için 333.00 TL En fazla tutulan defter türüne göre işletme 3,996,00 TL veya Bilanço 7,992.00 TL

 
 
 
 

102-e/5

İşverenler tarafından ibraz edilen aylık ücret tediye bordrosunda; işyerinin sicil numarası, bordronun ilişkin olduğu ay, sigortalının adı, soyadı, sigortalının sosyal güvenlik sicil numarası, ücret ödenen gün sayısı, sigortalının ücreti, ödenen ücret tutarı ve ücretin alındığına dair sigortalının imzasının bulunması zorunludur. Belirtilen unsurlardan herhangi birini ihtiva etmeyen (imza şartı yönünden makbuz mukabilinde veya banka kanalıyla yapılan ödemeler hariç) ücret tediye bordroları geçerli sayılmaz ve her bir geçersiz ücret tediye bordrosu için aylık asgari ücretin yarısı tutarında idari para cezası uygulanır.
İbraz süresi geçirildikten sonra incelemeye sunulan ve tümünün veya bir bölümünün geçersiz olduğu tespit edilen defter ve belgeler yönünden, ayrıca geçersizlik fiilleri için idari para cezası uygulanmaz, sadece tutulan defter türü dikkate alınarak bu bendin (1), (2) ve (3) numaralı alt bentlerine göre idari para cezası uygulanır.







her bir ücret tediye bordrosu asgari ücret X 1/2







Her bir bordro için 333.00TL

 
 

asgariücretX3

defter tutulmuyorsa 1,998.00 TL

 

asgari ücretx6

işletme esasına göre 3,996,00 TL

 
 

(Asgari ücret x12)

Bilanço esasına göre7,992.00TL

 
 

Asgari İşçilik ile İlgili İncelemelerde Uygulanacak İdari Para Cezası ve Aylık Prim Hizmet Belgesinin Asılmaması ile İlgili İdari Para Cezaları

 

102-f

Kamu idareleri, döner sermayeli kuruluşlar, kanunla kurulan kurum ve kuruluşlar ile bankalar, 85. maddenin uygulanmasıyla ilgili (Asgari işçilk uygulaması ile ilgili) Kurumca istenilecek bilgileri ve belgeleri yazılı olarak en geç bir ay içinde vermemeleri halinde, aylık asgari ücretin iki katı tutarında idari para cezası uygulanır.

asgari ücret x 2

1,332,00TL

 
 

102-f

Aylık prim ve hizmet belgesinin Kurumca onaylanan bir nüshasının sigortalının çalıştığı işyerinde, birden ziyade işyeri olması halinde ise sigortalının çalıştığı her işyerinde ayrı ayrı olmak üzere, Kuruma verilmesi gereken sürenin son gününü takip eden günden başlanarak, müteakip belgenin verilmesi gereken sürenin sonuna kadar, sigortalılar tarafından görülebilecek bir yere asılmaması halinde, aylık asgari ücretin iki katı tutarında idari para cezası uygulanır.

asgari ücret x 2

1,332,00TL

 
 

4-B Ve 4- C Kapsamında Olanların İşe Başlaması Ve İşi Bırakması İle İlgili Bildirim Yükümlülüklerini Yerine Getirmeyen , İşlem Yaptığı Kişilerin Sigortalı Olup Olmadığını Tespit Etmeyen , İhaleli İşleri Üstlenenlerle İlgili Bildirim Yükümlülüklerini Yerine Getirmeyen Kurum Ve Kuruluşlar İçin Getirilen İdari Para Cezaları

 

102-g

8 inci maddesinin üçüncü fıkrasında, 9 uncu maddesinin birinci fıkrasının (b) bendinde belirtilenler için aynı maddenin üçüncü fıkrasında, 47 nci maddesinin üçüncü fıkrasında ve 90 ıncı maddenin birinci fıkrasında belirtilen yükümlülükleri yerine getirmeyen kurum ve kuruluşlar ile tüzel kişilere, aylık asgari ücret tutarında idari para cezası uygulanır. (4-b kapsamında çalışanlar )

1 asgari ücret

666.00TL

 
 
 

102-g

8 inci maddesinin yedinci fıkrasında belirtilen yükümlülükleri yerine getirmeyen kamu idareleri ile bankalara sigortalı başına aylık asgari ücretin onda biri tutarında idari para cezası uygulanır.

sigortalı sayısı x 1/10

Sigortalı Başına 66.60TL

 
 
 

Ticaret Sicil Memurlukları İle Bildirim Yapmayan Kurum Ve Kuruluşlar İçin Getirilen İdari Para Cezaları

 

102-h

11 inci maddesinin üçüncü fıkrasında belirtilen bildirim yükümlülüğünü yasal süresi içinde yerine getirmeyen ticaret sicili memurlukları ile aynı maddenin altıncı fıkrasında belirtilen yükümlülüğü yasal süresi içinde yerine getirmeyen kurum ve kuruluşlara yerine getirilmeyen her bir bildirim yükümlülüğü için aylık asgari ücret tutarında idari para cezası uygulanır.

bir asgari ücret

666.00 TL

 
 
 

Denetimi Engelleme İle İlgili İdari Para Cezaları

 

102-ı /1

Bu Kanunun uygulanmasından doğan inceleme ve soruşturma görevlerini yerine getirmeleri sırasında işverenler, sigortalılar, işyeri sahipleri ve bu işle ilgili diğer kişiler görevlerini yapmasına engel olamazlar; engel olanlar hakkında eylemleri başka bir suç oluştursa dahi, asgari ücretin beş katı tutarında idari para cezası uygulanır.

asgari ücret x 5

3,330.00TL

 
 
 
 

102-ı /2

Görevlerini yapmasını engellemek amacıyla cebir ve tehdit kullanan işverenler, sigortalılar, işyeri sahipleri ve bu işle ilgili diğer kişiler fiil daha ağır bir cezayı gerektiren ayrı bir suç teşkil etmediği takdirde Türk Ceza Kanununun 265 inci maddesinin ikinci fıkrasına göre cezalandırılır. Bu suçu işleyenler hakkında ayrıca asgari ücretin on katı tutarında idari para cezası uygulanır.

asgari ücret x 10

6,660.00TL

 

Kamu İdareleri Bankalar Döner Sermayeli Kuruluşlar Kanunla Kurulmuş Kurum Ve Kuruluşlar İle Diğer Gerçek Ve Tüzel Kişilerin İstenilen Bilgi Ve Belgeleri Vermemesi Durumunda Uygulanacak İdari Para Cezaları

 

102-i

Kurum tarafından bu Kanunun 100 üncü maddesi kapsamında Kurum tarafından istenen bilgi ve belgeleri belirlenen süre içinde mücbir sebep olmaksızın vermeyen kamu idareleri, bankalar, döner sermayeli kuruluşlar, kanunla kurulmuş kurum ve kuruluşlar ile diğer gerçek ve tüzel kişiler hakkında, aylık asgari ücretin beş katı tutarında, geç verilmesi halinde ise aylık asgari ücretin iki katı tutarında idari para cezası uygulanır.

asgari ücret x 5 asgari ücret x 2

3,330.00TL 1,332.00TL

 
 
 
 
 
 
 
Sosyal Sigorta Uygulamalarında Kesilecek İdari Para Cezaları :
Cezayı Gerektiren Fiil - 01.01.2008 – 30.06.2008 (YTL)
İşyeri Bildirgesinin Yasal Süresi İçinde Kuruma Verilmemesi Halinde:
- Bilanço Esasına Göre Defter Tutmakla Yükümlü Olanlara
1.825,20
- Bilanço Esası Dışında Defter Tutmakla Yükümlü Olanlara
1.216.80
- Defter Tutmakla Yükümlü Olmayanlara
608,40
Sigortalı İşe Giriş Bildirgesinin Yasal Süresi İçinde Kuruma Verilmemesi (her bir sigortalı için)
608,40
Çalışma İzni Olmayan Sigortalının İşe Giriş Bildirgesinin Yasal Süresi İçinde Kuruma Verilmemesi
1.216.80
Aylık Prim ve Hizmet Belgesinin Yasal Süresi İçinde Kuruma Verilmemesi Halinde (her bir fiil için):
- Belgenin Asıl Nitelikte Olması Halinde, ( 1.825,20 YTL 'yi geçmemek üzere) Belgede Kayıtlı Sigortalı Başına
121,68
- Belgenin Ek Nitelikte Olması Halinde, Belgede Kayıtlı Sigortalı Sayısına Bakılmaksızın Her Bir Ek Belge İçin
76,05
- Ek Belgenin, Sigortalıların Eksik Çalışmalarının Bildirilmemesine veya Verilen Bilgi ve
1.825,20
 
  Belgelerin Kurumca Geçerli Sayılamamasına Bağlı Olarak Kurumca Re'sen Düzenlenmesi
 
  Halinde, Sigortalı Sayısına Bakılmaksızın Her Bir Ek Belge İçin
- Belgenin Mahkeme Kararı ile veya Denetim Elemanlarınca Yapılan Tespitler Sonucunda ya da Kamu Kurum ve Kuruluşları Tarafından Düzenlenen Belgelerden Hizmetleri veya Kazançları Kuruma Bildirilmediği veya Eksik Bildirildiği Saptanan Sigortalılarla İlgili Olması Halinde, Belgenin Asıl veya Ek Nitelikte Olup Olmadığına, İşverence Düzenlenip Düzenlenmediğine Bakılmaksızın
1.825,20
- Sigorta Müfettişi Tarafından veya Serbest Muhasebeci Mali Müşavir ve Yeminli Mali Müşavirlerce Düzenlenen Raporlara İstinaden Kuruma Bildirilmediği Tespit Edilen Eksik İşçilik Tutarının Mal edildiği Aylardan Dolayı
1.825,20
Aylık Prim ve Hizmet Belgesinin İşyerine Asılmaması Halinde
1.216,80
Muayene İçin Verilmesi Gereken Belgenin Kurumca Yapılacak İhtara Rağmen 3 Gün İçinde Verilmemesi
608,40
İşyeri Kayıtlarının Kurumca Yapılacak Yazılı İhtara Rağmen 15 Gün İçinde Mücbir Sebep Olmaksızın İbraz Edilmemesi Halinde:
- Bilanço Esasına Göre Defter Tutmakla Yükümlü Olanlara
7.300,80
- Bilanço Esası Dışında Defter Tutmakla Yükümlü Olanlara
3.650,40
- Defter Tutmakla Yükümlü Olmayanlara
1.825,20
İbraz Edilen Kayıtların Yönetmelikle Belirlenen Usul ve Esaslara Uygun Olmaması Halinde, Her Bir Geçersizlik Hali İçin:
- Bilanço Esasına Göre Defter Tutmakla Yükümlü Olanlara( 7.300.80 YTL'yi aşmamak üzere)
304,20
- Bilanço Esası Dışında Defter Tutmakla Yükümlü Olanlara ( 3.650,40 YTL'yi aşmamak üzere)
304,20
- Defter Tutmakla Yükümlü Olmayanlara ( 1.825,20 YTL 'yi aşmamak üzere)
304,20

Cezayı Gerektiren Fiil - 01.07.2008 – 31.12.2008
İşyeri Bildirgesinin Yasal Süresi İçinde Kuruma Verilmemesi Halinde:
- Bilanço Esasına Göre Defter Tutmakla Yükümlü Olanlara
1.916,10
- Bilanço Esası Dışında Defter Tutmakla Yükümlü Olanlara
1.277,40
- Defter Tutmakla Yükümlü Olmayanlara
638,70
Sigortalı İşe Giriş Bildirgesinin Yasal Süresi İçinde Kuruma Verilmemesi (her bir sigortalı için)
638,70
Çalışma İzni Olmayan Sigortalının İşe Giriş Bildirgesinin Yasal Süresi İçinde Kuruma Verilmemesi
1.277,40
Aylık Prim ve Hizmet Belgesinin Yasal Süresi İçinde Kuruma Verilmemesi Halinde (her bir fiil için):
- Belgenin Asıl Nitelikte Olması Halinde, 1.916,10 YTL 'yi geçmemek üzere) Belgede Kayıtlı Sigortalı Başına
127,74
- Belgenin Ek Nitelikte Olması Halinde, Belgede Kayıtlı Sigortalı Sayısına Bakılmaksızın Her Bir Ek Belge İçin
79,84
- Ek Belgenin, Sigortalıların Eksik Çalışmalarının Bildirilmemesine veya Verilen Bilgi ve
1.916,10
 
  Belgelerin Kurumca Geçerli Sayılamamasına Bağlı Olarak Kurumca Re'sen Düzenlenmesi
 
  Halinde, Sigortalı Sayısına Bakılmaksızın Her Bir Ek Belge İçin
- Belgenin Mahkeme Kararı ile veya Denetim Elemanlarınca Yapılan Tespitler Sonucunda ya da Kamu Kurum ve Kuruluşları Tarafından Düzenlenen Belgelerden Hizmetleri veya Kazançları Kuruma Bildirilmediği veya Eksik Bildirildiği Saptana Sigortalılarla İlgili Olması Halinde, Belgenin Asıl veya Ek Nitelikte Olup Olmadığına, İşverence Düzenlenip Düzenlenmediğine Bakılmaksızın
1.916,10
- Sigorta Müfettişi Tarafından veya Serbest Muhasebeci Mali Müşavir ve Yeminli Mali Müşavirlerce Düzenlenen Raporlara İstinaden Kuruma Bildirilmediği Tespit Edilen Eksik İşçilik Tutarının Mal edildiği Aylardan Dolayı
1.916,10
Aylık Prim ve Hizmet Belgesinin İşyerine Asılmaması Halinde
1.277,40
Muayene İçin Verilmesi Gereken Belgenin Kurumca Yapılacak İhtara Rağmen 3 Gün İçinde Verilmemesi
638,70
İşyeri Kayıtlarının Kurumca Yapılacak Yazılı İhtara Rağmen 15 Gün İçinde Mücbir Sebep Olmaksızın İbraz Edilmemesi Halinde:
- Bilanço Esasına Göre Defter Tutmakla Yükümlü Olanlara
7.664.40
- Bilanço Esası Dışında Defter Tutmakla Yükümlü Olanlara
3.832,20
- Defter Tutmakla Yükümlü Olmayanlara
1.916,10
İbraz Edilen Kayıtların Yönetmelikle Belirlenen Usul ve Esaslara Uygun Olmaması Halinde, Her Bir Geçersizlik Hali İçin:
- Bilanço Esasına Göre Defter Tutmakla Yükümlü Olanlara (7.664.40 YTL'yi aşmamak üzere)
319,35
- Bilanço Esası Dışında Defter Tutmakla Yükümlü Olanlara (3.832,20 YTL'yi aşmamak üzere)
319,35
- Defter Tutmakla Yükümlü Olmayanlara (1.916,10YTL 'yi aşmamak üzere)
319,35

Cezayı Gerektiren Fiil
01.01.2007 – 30.06.2007 (YTL)
İşyeri Bildirgesinin yasal süre içinde kuruma verilmemesi halinde
1.687,00 YTL
Sigortalı İşe Giriş Bildirgesinin Yasal Süresi İçinde Verilmemesi
562,50
İşyeri Kayıtlarının Yasal Süre İçinde İbraz Edilmemesi
 
- Bilanço Esasına Göre Defter Tutanlara
6.750,00
- Bilanço Esası Dışında Defter Tutanlara
3.375,00
- Defter Tutmakla Yükümlü Olmayanlara
1.687,00
Cezayı Gerektiren Fiil
01.07.2007 – 31.12.2007 (YTL)
İşyeri Bildirgesinin yasal süre içinde kuruma verilmemesi halinde
1.755,00 YTL
Sigortalı İşe Giriş Bildirgesinin Yasal Süresi İçinde Verilmemesi
585
İşyeri Kayıtlarının Yasal Süre İçinde İbraz Edilmemesi
 
- Bilanço Esasına Göre Defter Tutanlara
7.020,00
- Bilanço Esası Dışında Defter Tutanlara
3.510,00
- Defter Tutmakla Yükümlü Olmayanlara
1.755,00
Cezayı Gerektiren Fiil
01.01.2006 – 31.12.2006 (YTL)
İşyeri Bildirgesinin yasal süre içinde kuruma verilmemesi halinde
1.593,00
Sigortalı İşe Giriş Bildirgesinin Yasal Süresi İçinde Verilmemesi
531,00
İşyeri Kayıtlarının Yasal Süre İçinde İbraz Edilmemesi
 
- Bilanço Esasına Göre Defter Tutanlara
6.372,00
- Bilanço Esası Dışında Defter Tutanlara
3.186,00
- Defter Tutmakla Yükümlü Olmayanlara
1.593,00
Cezayı Gerektiren Fiil
01.01.2005 – 31.12.2005 (YTL)
İşyeri Bildirgesinin yasal süre içinde kuruma verilmemesi halinde
1.466,10
Sigortalı İşe Giriş Bildirgesinin Yasal Süresi İçinde Verilmemesi
488,70
Aylık,Dört Aylık,Sosyal Güvenlik ve Destek Primi Bildirge ve
 
Bordrolarının Yasal Süresi İçinde Verilmemesi Halinde
977,40
İşyeri Kayıtlarının Yasal Süre İçinde İbraz Edilmemesi
 
- Bilanço Esasına Göre Defter Tutanlara
5.864,40
- Bilanço Esası Dışında Defter Tutanlara
2.932,20
- Defter Tutmakla Yükümlü Olmayanlara
1.466,10
- Dört Aylık Bildirgenin Yasal Süresi İçinde İşyerine Asılmaması
977,40
 
Free Joomla Templates by JoomlaShine.com